现在很多人都交纳了社保，为自己买一份保证，让自己能在退休后收取养老金。可是，关于社保的相关常识，仍是处于一头雾水状况。下面小编给咱们简略介绍软文渠道以下社保相关的常识，看看咱们究竟都享用了什么福利。

首要，社保是有利息的。每个参保人员都有一个账户，咱们个人交纳的部分都是划入个人账户，而单位交纳的部分，则是划入统筹账户。其间，划入个人账户的部分，便是归于个人的。并且，政发布新闻渠道府补助、社会资助等，也都是划入个人账户的。

并且，社保中的医保和养老保险都是有个人账户的，存进去的钱，都是有收益的。这意味着不论何时取出社保，最少医保账户媒体发布渠道和养老账户中的钱，都是归于咱们自己的。并且，个人账户中的钱，还会媒体发稿渠道按本生息。

个人账户的利息核算，一般是依照活期利息核算。而详细的记账利率，则是在每年的6月份，由国家人社部和财政部统软文推行一发布。现在员工账户记账利率是一致标准，详细实施的时刻为2016年开端。此前，账户记账利率是不一致的，所以，存在很大的差异性。不过，记账利率一致后，记账利率不得低于银行定新闻发布渠道期存款利率、免征利息税等核算规矩，并没有什么改动。

更为重要的是社保利率很高，在2018年，记账利率到达8.29%。这个收益率是人人都能享用的福利。举个最简略的比如，相同的5万元，存在社保中，利息能有5万，而存在银行中，存款利率不超越3%，理财的利率在5%左右。不论是哪一种收益，都远低于社保收益。所以，交纳社保仍是很合算的。

至于统筹账户的资金，这部分也是利息的，不过，这部分利息并不会划入个人账户中，而是划入统筹账户中。比及法定退休年龄，会按站发稿照发放规矩折算进去。不过，从严厉意义上来说，这部分钱和个人其实没太大联系。要软文想享用到这部分的盈利，需求缴费满15年，并且，满意退休年龄才干处理。

作为一般求职者，尽管统筹账户的部分，受到了约束。可是，只需满意收取要求，折算成退休金的时分，也是很可观的。我国的社保准则，向来是多缴多得。发稿渠道所以，新闻发布在求职的时分，一定要交纳社保。这样一来，比及退休之后，才干享用到更多的福利。