森特股份—500009

1.公司介绍:综合实力还不错,自我宣传是金属围护领域的领军者,主板上市企业,现在大力进军环保领域,因上市成功,市委特批由环保三级直接升为一级施工资质,现可承接各类环保类工程,拥有全国各区域分子公司,销售团队、施工团队及技术团队实力雄厚,研发能力偏弱,节点做法基本靠抄袭多维,来时等一流企业,但结构设计实力很强,拥有十人以上资深结构设计师团队,精通各类复杂结构设计及优化设计!

2.福利待遇:正规五险一金,双休,法定节假日(施工人员是没有的),年底双薪,销售有项目提成,还不错哦!但是...下面是重点:

a.有绩效吗?

销售有,其他没有

b有加班费吗?

对不起节假日加班没有,哈哈平时加班也没有!

c没加班费应该能倒休吧?

对不起不能!只要请假就扣钱!

d那平时加班多吗?

分部门,有的一年也就加一两天班比如人力资源部,有的一年也就一两天不加班比如设计部

e晚上加班过晚怎么办,第二天能晚来吗?

还想晚来,做梦!不但不能晚来,每逢周一早上必须提前十五分钟到公司,开早会,灌输企业文化精神,开早会迟到,不但被点名,还会扣钱

f公司就没有其他福利吗?

抛开话费补助,出差补助这些是个公司就有的福利,剩下的就数生日会了吧,全公司当月过生日的人全都叫在一起,几十人一起吃一个蛋糕,一人一个汉堡一个可乐,然后每人发一个20元以下的礼品,还必须让员工流露出感激涕零的表情!

g公司提供食宿吗,伙食怎么样?

公司工厂有员工宿舍和食堂,这点不错!伙食用俩字形容:能吃!

h公司晋升空间怎么样

看个人能力,个人能力强,晋升空间还是挺大的,哦这里所说的能力,不是工作能力,是溜须拍马能力!

j你是因为什么原因离开的?

这个嘛,怎么说呢,归根就是上面所说的“能力不行吧”

k公司有定期体检吗?

有,入职的时候必须要体检报告

l我说的是员工福利,每年公司给员工的定期体检

嗯?还有这种福利?第一次听说!

m那公司饭补,交通补助,住房补助这些总该有吧

哦,饭补算有吧,午餐补助15,但你发现15根本在公司附近吃不到饭,至于你说的交通和住房补助,只存在于别人家的公司

n公司的氛围怎么样?

氛围还是不错的,很融洽,大家庭式的公司,不过也得熬,我都从孙子已经熬成儿子了,哎不说了,说多了都是泪!

p对公司最不满意的一点是什么

也没有啥最不满意的,合适就干,不合适就不干,哦对了离职时千万别说自个去哪,不然,哎反正我现在去的这个公司是第三个,前两个都给搅和黄了!

q公司离职率高吗?

不算高,20%左右吧,主要入职的也很多,毕竟上市企业,平台在这呢,只要你呆够三年,你就发现你已经是老员工了,比你老的,除了股东就是股东家属了,剩下的都走了!

r据说公司每年都招聘大批大学毕业生?

对,毕竟自己培养的人才,用着顺手,主要是便宜,而且国家规定招聘大学生有减税政策,实际每年能留下1/4就不错了!

s最推荐去哪个部门

销售部吧,毕竟销售是龙头,待遇是最好的,各方面都有优待,也是老板重点抓的部门!

森特股份(图1)

森特股份—000311

公司拥有先进的生产设备,包括国内领先的复合板及声屏障吸音板全自动生产线,自动剪板设备,自动成型设备,以及其它高端建筑材料的生产设备。

森特股份(图2)

森特股份—国投瑞银121008

香港券商中,有一些可以进行美股交易,只要在香港券商开一个户口就可以了。在国内就可以开港股的户口和银行卡

森特股份(图3)