每经记者国泰君安上市时刻：王砚丹 每经修改国泰君安上市时刻：吴永久

3月30日晚间国泰君安上市时刻，多家A股券商会集公告了2021年年报。到晚间9点，已有24家券商年报发表结束。

依据中证协数据，2021年，证券职业140家证券公司完成运营收入5024.10亿元，完成净赢利1911.19亿元，别离较2020年同期添加12%和21%。而依据东方财富Choice金融终端数据，除了华林证券和第一创业外，其他22家已公告年报的券商净赢利均完成同比正添加。

因为前期券商大都发布了成绩快报或预告，全体预喜在商场预料之中。此外，从年报中《每日经济新闻》记者发现，2021年整个券商职业职工人数大幅添加，光是已发布年报的24家券商，职工人数净添加已到达19235人。

东方财富Choice金融终端数据显现，2021年已有8家券商净赢利打破百亿大关。其间中信证券以230.99亿元排名第一，国泰君安以150.13亿元排名第二。华泰证券、海通证券、招商证券、广发证券、我国银河、中信建投排列第三到第八名。

从净赢利添加率来看，华夏证券、东方证券、方正证券排名居前，同比增幅别离到达392.04%、97.26%、66.19%。中信证券尽管体量巨大，但仍然完成了55.01%的增幅。

值得一提的是，从年报来看，上市券商正在大规模扩招，上述已发表年报的24家券商算计职工数量添加了19235名。

其间，中信证券以职工净添加4684名位居第一，华泰证券职工净添加3856名，招商证券添加2775名。中信建投、东方证券、兴业证券、我国银河、中泰证券职工人数添加也超越千名。

有四家券商职工呈现了削减，其间国泰君安削减了1857名。记者咨询了国泰君安相关人士，其表明是因为不再兼并上海证券所造成的。

现在有9家券商职工人数超越万人，但只要中信证券超越2万人，到达23696名。华泰证券、国泰君安、广发证券超越1.3万名，我国银河、招商证券、中信建投、海通证券、兴业证券职工也超越1万人。

人均薪酬方面，券商尽管整体来说保持高薪，但各大券商之间差异巨大。

依照“支交给职工以及为职工付出的现金+敷衍职工薪酬期末余额-敷衍职工薪酬期初余额”除以均匀职工人数这一公式进行预算，中信证券以人均年薪88.32万元位居第一。

华泰证券位列第二，人均年薪为75.04万元。东方证券以72.95万元位列第三。海通、广发、招商、中信建投、天风证券、国泰君安的人均年薪均超越60万元。

从人均薪酬增减变化来看，因为成绩添加，大部分券商也相应添加了职工薪酬。有9家券商人均薪酬增幅超越20%，其间增幅最大的是国联证券，从2020年的35.66万元添加至49.24万元，增幅为38.07%。

在社会职责陈述或年报中，各大券商也不谋而合着重以人为本，对人才准则和薪酬办理进行了阐明。

如中信证券指出，中信证券为职工供给有竞争力的薪资福利和奖赏机制。职工薪酬由薪酬、年度奖金、特别奖赏和稳妥福利等构成。公司定时参阅专业组织及人力资源部分对商场薪酬及福利水平的调查陈述，为职工供给抢先商场的薪酬福利与鼓励机制。

中信证券明确指出，公司采纳共享制的奖金鼓励准则，奖金与公司当年经运营绩挂钩。在必定事务部分发明赢利的前提下，奖金分配首要“向事务歪斜、向盈余事务歪斜、向重要立异事务歪斜”，一起充沛供认中后台部分对公司的效果和价值。此外，公司建立了全面的福利保证体系，依法为职工供给根本养老、根本医疗、赋闲、工伤、生育等根本社会稳妥和住宅公积金，为职工供给企业年金等福利。公司还为职工供给了保证全面的弥补商业稳妥，包含弥补门急诊及住院医疗稳妥、严重疾病稳妥、疾病身故稳妥及意外损伤稳妥和境外游览险保证。

每日经济新闻