不到两年时间，东阿阿胶再次迎来了高层人事更迭。
1月10日晚间，东阿阿胶发布公告，韩跃伟因作业内容改变原因辞去董事长一职，总裁高登锋辞去总裁一职，顶替韩跃伟担任董事长。与此一起，来自于大股东华润系的程杰被任命为新一任总裁。
已近百年企业开展史的东阿阿胶，历经发愤图强的变革与立异，走过两年前的至暗时间，现在再次驶入成绩增加轨迹。
关于此次换帅，商场也体现出了活跃反响，发布公告后第二天，东阿阿胶盘中涨停，明显，“高程配”令商场充溢等待，而这两位70后少壮派的既往营销战略及立异实干精神，也让人们愈加重视未来关于东阿阿胶守正出奇的新叙事。
传承推翻中走出的“3000年阿胶”
“万户喜鹊吉利地，千年阿胶福寿乡”，飞跃不息的黄河水从青藏高原一路向东，流经山东聊城名叫东阿的这片土地，千百年来，滋养着东阿的景物、东阿的人，一起，也孕育了共同的阿胶文明。
北魏起，历代手艺人就使用冬春农闲韶光，熬胶换物或售卖，明末清初东阿制胶业更到达鼎盛，简直家家户户熬阿胶，东阿制胶技艺世代相传，制胶工业也久盛不衰。
直到1952年，国内第一家公营阿胶厂——东阿阿胶厂的建立，正式完毕了阿胶涣散又陈旧的出产方式，迈出阿胶工厂化的第一步。
从沿用千年的大铁锅，到一个顶十六个的蒸汽球，从人工化皮到微机操控化皮，从半年出产半年闲到恒温恒湿工业化出产，阿胶街78号的老厂房，像一位老者，静静见证着东阿阿胶从工厂化到机械化再到智能化出产的蝶变之路。
2021年6月11日，东阿阿胶厂78号原址正式认定为第三批国家工业遗产，成为我国中医药作业最具代表性的工业遗产之一，它更像是一本典籍，忠实记录着一代代阿胶人的传承与斗争，以及一座城市和一个作业的生生不息。
从工业化大步迈向现代化，是东阿阿胶脱节捆绑的重要腾飞，精深的技艺、上乘的选材，寿人济世的传崇奉传承，也让东阿阿胶从头界说了“阿胶”。自上世纪80年代末起，东阿阿胶相继进行了阿胶质量规范、阿胶灰分、阿胶与水质等10余项阿胶质量课题研讨，运用现代技能对古代医学家有关阿胶的很多定性结论进行了化验验证，将阿胶氨基酸、微量元素、糖含量等量化成一项项质量指标。
先后拟定了操控阿胶有效成分和杂质含量的15项质量规范，并推出了全国首部《阿胶出产工艺规程》、《阿胶出产岗位操作法》，并拟定了数万字的阿胶工序规范，完毕了靠眼观、口尝、鼻子闻、感官试药前史，走上了高质量现代化开展路途。
进入新世纪，东阿阿胶迎来了新一轮的高速开展，阿胶产品以高合格率经过国家各类抽检、飞检，质量规范高于我国国家质量安全规范，屡次斩获全国质量金奖，12次入围国际品牌实验室发布的“我国500最具价值品牌”。
一起，东阿阿胶也一向致力于阿胶的药理药效研讨，现在，东阿阿胶具有国内外顶尖的专家资源，并先后组成国家级企业技能中心、博士后科研作业站、阿胶作业仅有的国家胶类中药工程技能研讨中心、院士作业站。
传承与推翻，立异与变革，东阿阿胶让悠悠3000年中华医药珍宝焕宣布簇新的生命力，开放在国际舞台上。
包围：数字化重塑竞赛优势
深读珍宝，阿胶三千年而不衰在于博古融今，在传统与现代的磕碰之间，一切东阿阿胶人孜孜不倦的尽力，带动了作业昌盛的一起，也不断面临着外部环境改变。
2019年，韩跃伟接棒东阿阿胶掌舵人，彼时，东阿阿胶成绩下滑，华润在新一届东阿阿胶总裁人选上，也对营销经历做了侧重考量，提进步登锋与韩跃伟伙伴。新任班子带领公司及调整运营战略，严格操控发货、全面紧缩途径库存数量，进一步加大了途径库存的整理力度。
一起，环绕品牌堆集和顾客活跃创始装备资源，经过营销数字化转型，完成顾客运营，整理丰厚产品体系，不断推出“阿胶+”和“+阿胶”系列产品，推动阿胶即食化、对接新消费、 转型新营销、拓宽新客群、孵化多品类。
不久前，“桃花润”系列化妆品和“花简龄”阿胶粉一经入市就招引了大批顾客的重视。一系列新改变的背面，不仅仅东阿阿胶在产品立异上的大力投入，也是中药老字号闯出的“数字化” 新路。
“传承是中医药的命脉地点，立异是中医药的生机地点，开展是中医药的期望地点。”在东阿阿胶人看来，企业的数字化转型成为大势所趋，关于中医药作业来说更是如此。
90后新手妈妈小卓便是东阿阿胶研制小程序“娇日子”的铁杆粉丝，她喜爱摄生，也酷爱潮流，阿胶的补益成效让她也获益不少。
“东阿阿胶虽然是陈旧中药，但其完成在现已越来越潮，不论是包装规划仍是吃法用法上，都愈加漂亮和快捷。”小卓说，“仅仅本来需要到药店或许商场看新品，现在就便利多啦，不只能够在小程序里随时检查新品，还有价格优惠的东阿阿胶产品组合，更便利的是，还能够依据自己的配方来定制！”
小卓仅仅东阿阿胶很多终端用户的一个缩影，为了招引和程小卓相同的年青顾客，东阿阿胶将内容运营作为重要一环，组成“内容沙龙”，统筹内容和技才能量，运用交际媒体手法宣扬中医药摄生共同理念、办法与产品，撬动顾客的健康需求。
除了为顾客发明价值，数字化带来的改变还体现在对内的精细化办理。
在出产制作范畴，东阿阿胶凭借5G、大数据、云核算、人工智能等数字化技能，先后改造主动上料、主动灯检和机器人码垛等23项技能，完成智能化出产，将出产功率和效益进步50%。
在内部运营中，东阿阿胶以财政同享渠道为抓手，对事务流通全过程优化；制作出产履行体系与数据库办理体系两大渠道无缝衔接，完成产供销一体化办理。
历经两年发愤图强的立异变革，东阿阿胶以数字化运营为开展引擎，快速完成扭亏为盈，好像一头堕入困局的雪豹，以敏锐的嗅觉和动力，敏捷包围。
新任班子经历亮眼 “高程配”备受商场等待
现在，带领东阿阿胶走出窘境的韩跃伟功遂身退 ，东阿阿胶也迎来了下一个“黄金十年”的要害节点，现在，“高程配”的少壮派组合将会带来怎样的体现？明显，资本商场首先给出了答案。
自1月10日晚间东阿阿胶发布此番人士更迭公告后，第二天东阿阿胶便盘中涨停，关于高登锋与程杰的新组合，不少挨近东阿阿胶的作业人士都给出了活跃的点评，在他们看来，高程均为华润老将，了解集团企业文明，更重要的是都具有丰厚的营销经历和立异、实干的作业素质，而且年富力强。
揭露材料材料显现，1973年1月出世的高登锋现在已在东阿阿胶任职二十余年，历经出售、商场、人力资源办理、电子商务、保健品等多范畴、多岗位。
而新一任总裁程杰则来自于华润系，也是一位70后，1979年出世的他在2003年9 月就参加华润三九，历任华润三九OTC 终端代表、处方药办理专员、产品助理、产品专员、助理司理、999伤风灵产品司理、产品总监、OTC出售商场部总监、营销中心副总司理、专业品牌事业部党总支书记、总司理，澳诺(我国)制药有限公司党支部书记、履行董事，三九赛诺菲(深圳)健康工业有限公司董事、总司理等多个范畴和岗位。
“高登锋与程杰的伙伴，能够说是东阿阿胶前史上最强壮的营销组合之一，这即确保了东阿阿胶既定战略的连续和变革进程的推动，也将明显提高上市公司的产品和营销立异才能，以及对商场改变的反响才能。”
如果说，“韩高配”是临危受命，使东阿阿胶敏捷调整战略，完成了平稳过度，那么，现在的“高程配”更像是“极速器”。
跟着数字化趋势的进一步深化，2022年的作业连续打开，留给继任者的，无疑将是新的机会与应战，东阿阿胶行将将怎么书写新时代的答卷，商场和顾客也在拭目而待。