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一、在证券公司做客户司理怎么样,有没有出路

假设只经过银行驻点并不必定能完结使命，尽管咨询的人确实比较多，但问的多拉到的就并不多了。原因是在银行问股票的许多现已有证券公司做生意的了，除非你的炒股才能十分超卓或许能供给优质的服务，不然很难经过银行驻点拉到这类现已有证券公司生意客户的。若没有证券公司的一般会向你提出能不能免费开户之类的要求，但一般来说这个要求要视乎你地址的证券公司的途径部分是否有免费开户的优惠，一般都会有这种优惠的。

二、证券公司客户司理好做吗

证券作业只需一个优点：便是不下力。（心里承受的折磨在外。）

证券公司分为总部和营业部。最好别在营业部干，即便不幸到了营业部，也不要当客户司理。营业部便是总部的家丁。客户司理便是营业部的机器，公司对其毫无人道。总部任何不切实际的愿望都要压到营业部营销人员身上，而且一向都在产生。在证券公司里，客户司理便是位置最低下的那种人。待遇方面：客户司理的底薪便是全市的最低薪酬，即便你只是想混个底薪保持生命，也会月月有查核，定的量都是能让你筋疲力尽的那种，完不成没多久就要滚蛋了。你想拿提成，提成都是没有保证的。要看老总心境，老总永久会说你不好好干，你的使命永久是完不成的，做法很简单：领导能够随时把使命进步到你玩不成的量。假设你含辛茹苦闯过了非人的查核，拉来的客户许多，发明的佣钱大头交给老板后剩余的也够养活自己了，当你以为你现已做出了奉献，能够在公司里生计了得时分，祝贺你：你会由于不能持续拉新的客户，导致曾经的一切劳动成果都被没收，从头再来。到时分你自己都想离开了，黯然地。客户司理一辈子都是临时工，你的劳动力在诈骗中被榨干的时分便是你滚蛋的时分，你永久在给他人盖宫廷。精力上，客户司理天天会遭受洗脑（这点像传销公司）便是那些：出售便是生命，没有托言，只许行进不许撤退之类的话。呆久了你会分不清真假，还会自己都瞧不起自己。不论你听到再美丽的许诺，比如：证券作业远景无限，只需好好干月薪上万，咱们的薪酬制度健全等等的，都是言而无信，鬼会给你完结。营业部的老总等各级领导都是哄人发家的，他们骗职工，职工再去骗股民。以上便是为什么证券作业尤其是客户司理活动都特别频频的原因。一向如此。就像饭馆端盘子的相同。大大都当客户司理的人都是自身学历低，又没联系，自己还没想好干什么时，传闻炒股挣钱快，到证券公司先干着，等学点炒股技术后将来再转行干个正派的作业。我们都听过：证券公司薪酬在社会上归于很高的，对吧？那指的是老总等几个人罢了。正是吸干了事务员的血，才有了他们的光辉。当你是研讨生之后，仍是能够在券商里当个理财参谋，拿个几千块钱的，能够养活自己了。这还有一干。这是自己的亲身阅历，不信你自己能够去试试。

三、证券公司的客户司理是干什么的

作业概述：

其首要功能是开发和吸引客户、向客户进行理财产品出售等，能够依据证券公司的授权从事下列部分或许悉数活动：

（一）向客户介绍证券公司和证券商场的根本情况；

（二）向客户介绍证券出资的根本知识及开户、生意、资金存取等事务流程；

（三）向客户介绍与证券生意有关的法令、行政法规、证监会规矩、自律规矩和证券公司的有关规矩；

（四）向客户传递由证券公司一致供给的研讨陈述及与证券出资有关的信息；

（五）向客户传递由证券公司一致供给的证券类金融产品宣扬推介材料及有关信息；

（六）法令、行政法规和证监会规矩证券生意人能够从事的其他活动。

作业界容：

证券公司做股票客聚鼎科技股份有限公司户经理

（一）担任拓宽出售途径，开发新客户，出售公司发行或代销的金融理财产品；

（二）担任把证券公司的金融产品和服务方面的信息传递给现有的及潜在的客户；

（三）担任为客户供给金融理财的合理化主张，为客户完结财物保值增值；

（四）担任安排并策划高档营销活动，开发高端商场。

作业要求：

教育训练：金融、证券等相关专业专科及以上学历，具有证券从业人员资历。

作业阅历：了解证券、股票和基金相关的金融根底知识；具有必定的金融从业阅历或金融营销作业阅历；具有广泛的客户资源；具有杰出的交流才能、客户开发才能；具有很强的作业职责心、团队协作精力，而且能够承受必定的作业压力。

薪资行情：

成功的客户司理的收入对错常可观的。客户司理收入的凹凸，并不依靠于职位的凹凸，是否得到老板的欣赏，而是彻底取决于其所具有的客户的价值。证券客户司理的薪资一般由：“底薪+提成（股票佣钱提成+基金佣钱提成）+年末赢利分红”构成。

发展远景：

从发展远景来看，金融服务作业能够说是我国发展潜力最大的作业之一。在往后的五至十年中，我国的个人出资理财参谋作业，能够到达每年数十亿元的商场规模。不管以什么规范来衡量，这都是一个十分巨大的商场。

更重要的是，这一商场还处于起步阶段，真实着力于这一商场开发的客户司理还不多。关于及时介入这一商场的客户司理，其抢先优势将对错常显着的。

此外，客户司理作业还有很强的独立性。许多人宁可少挣钱也要自己做老板，由于这样就能够不必看他人的眼色行事，能够有最大的独立自主性。而作为客户司理，能够说便是具有了自己的作业，做自己的老板。

(3)证券公司做股票客户司理扩展阅览：

要求A

岗位职责:

1:经过自主途径或公司供给途径(银行驻点)开发证券生意客户;

2:担任金融理财产品出售以及驻点途径联系保护，为客户供给专业理财服务;

3:担任向客户供给与证券生意事务相关服务作业及立异事务开发;

4:收集商场信息，了解出资者需求，参与策划营销活动。

任职要求:

1:具有证券从业资历;

2:大专以上学历，专业不限，有营销阅历优先;

3:性格开朗、积极进取、达观向上，干事能锲而不舍;

4:酷爱证券作业，立志长时间致力于证券作业。

待遇:

1:无职责底薪3500+佣钱提成(15%一35%)+有用户奖金+财物奖赏金+理财产品出售奖金+五险一金，薪酬上不封顶;

2:提升空间:客户司理一途径司理一区域司理一营销总监一营业部担任人;

3:周六、日双休，上班地址可选罗湖或盐田。

要求B

岗位职责：

1.参与公司安排的相关作业资历训练课程；

2.经过公司供给的营销途径或许自主营销，完结客户吸引与客户服务作业；

3.客户服务包含为客户供给1对1的金融专业性服务，为客户供给契合需求的各类金融理财产品，成为客户的专属金融理财规划师；

4.针对安排事务，为企业供给相关的融资与出资途径； 5.完结公司各项立异事务（包含新三板、企业私募债、约定式回购、私募基金保管、银行委外事务等）的需求；

任职要求：

1、大学本科学历（优异者可放宽至大专）；

2、诚笃正派，勤勉结壮，作业态度积极主动；

3、杰出的语言表达、交流才能；

4、能在较强的压力下作业，具有杰出的证券商场营销技术；

5、具有证券从业资历证书者优先（无从业资历证书者可免费参与考前训练班）。

入职流程：面试—面试合格—参与证券从业考前训练方案—参与证券从业资历考试—签约入职—入职后作业训练

公司福利：

1.底薪开户奖提成理财产品出售奖赏季度奖金年终奖金福利（节日费社保补助）

2.训练机制：从业资历考试教导训练、入职岗前训练、技术强化训练、年度训练及团队长训练、商场部司理训练和出资参谋专业讲师训练；

3.优异的提升途径：供给办理与剖析咨询岗位的提升，以及集团内部的提升。

证券客户司理络

四、怎么做好证券公司的客户司理

作业界容：担任拓宽出售途径，开发新客户，出售公司发行或代销的金融理财产品；

担任把证券公司的金融产品和服务方面的信息传递给现有的及潜在的客户；

担任为客户供给金融理财的合理化主张，为客户完结财物保值增值；

担任安排并策划高档营销活动，开发高端商场。

作业要求：作业阅历：了解证券、股票和基金相关的金融根底知识；具有必定的金融从业阅历或金融营销作业阅历；具有广泛的客户资源；具有杰出的交流才能、客户开发才能；具有很强的作业职责心、团队协作精力，而且能够承受必定的作业压力。成功的客户司理的收入对错常可观的。客户司理收入的凹凸，并不依靠于职位的凹凸，是否得到老板的欣赏，而是彻底取决于其所具有的客户的价值。证券客户司理的薪资一般由：底薪+提成（股票佣钱提成+基金佣钱提成）+年末赢利分红构成。

你的薪水：成功的客户司理的收入对错常可观的。客户司理收入的凹凸，并不依靠于职位的凹凸，是否得到老板的欣赏，而是彻底取决于其所具有的客户的价值。证券客户司理的薪资一般由：底薪+提成（股票佣钱提成+基金佣钱提成）+年末赢利分红构成。

你的未来：从发展远景来看，金融服务作业能够说是我国发展潜力最大的作业之一。在往后的五至十年中，我国的个人出资理财参谋作业，能够到达每年数十亿元的商场规模。不管以什么规范来衡量，这都是一个十分巨大的商场。更重要的是，这一商场还处于起步阶段，真实着力于这一商场开发的客户司理还不多。关于及时介入这一商场的客户司理，其抢先优势将对错常显着的。此外，客户司理作业还有很强的独立性。许多人宁可少挣钱也要自己做老板，由于这样就能够不必看他人的眼色行事，能够有最大的独立自主性。而作为客户司理，能够说便是具有了自己的作业，做自己的老板。

只需你有这个决计，彻底能够完结愿望。首要，找寻原因商场，然后转介绍。你会发现你的联系会逐年加大。这是事务方面。别的，你要多看有关方面书本。引荐一本潘伟君的《从外行到熟行》。书店也有。一起，主张你考从业资历，这样你会把握根底知识。书本方面：最根底的是钱银银行学高教出版社出的书一般都比较琐碎,合适不考试的初学者。能够拿来入门。最好再学点<西方经济学,一般都运用高鸿业的书.微观和微观都要学.其他中级的就不必学了。有了钱银银行学的根柢之后,再学商业银行与中心银行学这两门,金融商场学也适当重要。这几本书都能够运用高教出版社的.学了这几门后,你就能了解到各金融工具,安排的运作方法和原理了。做为辅佐,能够再学<证券出资学, <稳妥学。

现在各证券公司的竞赛,更多的是体现在客户资源的竞赛上,所以你去后不管被安排在哪个岗位,或许首要就要面临拉客户的问题,大都证券公司的薪酬都和职工的客户生意量挂钩.即,有底薪再加生意量提成,奖金,节假日补助,午饭补助,交通费补助,单位给你交住宅公积金,养老稳妥金,医疗稳妥各单位有所不同.详细到岗位,因不知道你去的公司是归纳类公司仍是生意类的公司,所以只能泛泛而谈,一般你假设不是学计算机的,一般不会调你去电脑部,一般新人会安排在前台,也便是证券公司的生意部,生意部普通职工一般要作的便是直接和客户打交道,

办理客户资料,招待客户的咨询服务,客户现场服务,处理客户生意中遇到的问题,以及一些日常杂事,领打印纸啦,换墨盒了,粘贴一些公告提示啦等...假设你被分到财务部就牵扯的客户资金来往办理,清算头寸啦...请恕我不能将事务说清楚给你,总归是一些案头作业.归纳部或叫办公室,首要是编写文件,上传下达,迎来送往,内勤,外勤,采买,安排会议,总归办公室是个筐什么都得往里装.要吃得下委屈,受得了气才行.事务上顶尖级的便是研制部,即,研讨发展部,每天首要收集全国各大媒体的重要信息,构成自己的观念和知道,以备老总举行班前行情走势判别会,看盘,依据盘面体现赶快捕捉商场热门,向老总提出生意主张,担任午评日评的编写,作出第二天的猜测,以及仓位办理等.中期的作业首要的是,编撰出资剖析陈述,包含作业剖析,成绩猜测等根本面的剖析.依照课题安置打开研制作业,新方法的开发研讨等等.但进这个部分不是很简单的作业,除了资历学问资历以外,还要具有必定的领悟,被称做是证券作业金字塔的塔尖.总归,新人进了一个新的环境首要要勤勉好学,干事要有头有尾,该问的问,不应问的就不要爱探问,各级有各级的权限,留意自己的外表装束,剩余的就靠你自己去悟了!

五、我们觉得证券公司客户司理这个作业怎么样

首要，做客户司理就像做稳妥相同，只需你有优质客户，而且能够依靠你的优质给证券公司带来连绵不断的新客户，那么你便是一个优异的，NB的客户司理了~

请留意我的字眼“优质”（代表你的提成是一条大鱼而不是一只小虾米），“连绵不断”（代表你的收入是源源不断而不是有今日没明日）

再有，客户司理的佣钱提成是上不封顶的~便是说只需你手上

的客户资源够大够强，你不只能够成为当地证券营业部里边收入最高的人，你还有或许被总部选拔成为当地的乃至是总部的营销总监，若客户资源到达千万乃至上亿，做一家营业部的老总也不在话下~

最终着重，做客户司理便是要做最顶尖的，中等水平以下的也别盼望能把这份作业做得多么持久，多么有起色~所以已然要做就做最NB的那一种~

祝你好运！新年发大财~！！！

六、证券公司的客户司理能不能教客户做股票

1、一般来说，证券公司的客户司理能够教客户做股票，但不会去教，由于做股票需求的是个人的学习和实践炒股才能，这个是教不会的。我国的证券公司客户司理是指承受证券公司的聘任，从事客户吸引和客户服务等活动的证券公司营销人员（业界自称金融业农民工）。

2、客户司理的首要功能是开发和吸引客户、向客户进行理财产品出售等，能够依据证券公司的授权从事下列部分或许悉数活动：