11月11日，新华稳妥发布公告称，2020年前10月原保费收入1451.53亿元，同比增22.65%。

国泰君安非银金融研报显现，新华稳妥新单保费连续快速增加，新事务价值增速估计环比改进：1)新单保费大幅进步95.3%，其间代理人新保同比11.3%，估计首要得益于加大代理人鼓励带来的人力规划高增加；以规划导向的银保途径持续发力，同比增加523.5%。2)三季度产品战略聚集价值增加，经过健康险、以附促主等战略进步价值水平，十年期及以上期缴保费同比负增加起伏收窄5.4pt至-11.8%，估计推进新事务价值率环比优化，然后使得NBV增速环比改进。3)前三季度手续费及佣钱开销同比进步13.7个百分点，估计远高于新事务价值增速，“价值投入比”估计连续下行趋势。咱们以为，当时公司在人力规划快速增加的布景下，人力质量的夯实和进步尤为要害，后续要点重视人力质量优化，然后带动成绩增加的可持续性。

11月10日，新华稳妥股份有限公司党委书记、首席执行官、总裁李全表明，现在稳妥公司或许处于“破茧成蝶”的前夜，这个“蝶”我称之为“寿险公司3.0年代”。当然，这“一夜”是个绵长的进程，需求几年甚至十几年的时刻，但行则将至。

什么是寿险公司3.0年代？咱们有必要得去深化考虑支撑职业开展的年代布景。曩昔，面临改革开放后巨大的空白商场，寿险业所做的首要是进步覆盖率，由此阅历了跑马圈地高速增加的“1.0 规划年代”；曩昔十多年，我国人民的生活水平进步，生活方式改变，对稳妥及服务的认知进步，需求也丰厚多样了，与此同时，监管机关对可持续开展的引导也逐步完善，寿险业进入了运营办理进步促进增加的“2.0 价值年代”，强途径扩部队提功率，完善根底办理是 2.0 年代的主旋律；而什么是3.0年代，3.0年代面临的是我国向现代化强国改变，面临科技化，面临人口结构改变，面临生活方式的再次晋级。咱们怎么考虑这些改变，是打造增强版2.0，仍是捉住一个社会热门搞特征运营？我以为根本上仍是要跟从大势、回归初心，寿险及其延伸工业仅有的中心便是人，是你所服务的年代布景下的人，3.0只能也有必要是“人本年代”。