挖掘机摘得全球销量冠军的三一重工（600031.SH），推出了一份“奇葩”职工持股方案。

依据6月19日公告，三一重工2021年职工持股方案股票来历为公司回购专用账户已回购的股份，职工持股方案购买回购股票的价格为35.73元/股，而其股票回购的均价为12.7元/股。

这表明，三一重工2021年职工持股方案持股本钱是其股票回购价的2.81倍。

不仅如此，到6月18日收盘，三一重工的股价为27.37元/股，意味着其2021年职工持股方案的持股本钱要比实践股价高出30.54%。

复盘可知，2003年7月上市的三一重工，股价极点出现在本年一季度，最高收盘价为2月10日的47.33元/股。

进一步查询发现，三一重工股价超越35.73元/股的时刻是本年1月5日至3月22日，扣除其间低于35.73元/股的交易日，股价高于职工持股方案持股本钱的时刻仅为40余个交易日。

“很明显，这是一种市值办理手法。”一位券商人士以为。

不过，三一重工2021年职工持股方案归于奖赏性质。

公告显现，该职工持股方案的资金来历为三一重工依据薪酬准则计提的奖赏基金。

依照公告，三一重工2021年职工持股方案建立规划不超越2.7亿元，购买回购股票不超越754.29万股，参加目标为三一重工董监高、中层办理人员、要害岗位人员、中心事务（技能）人员，合计不超越4205人。

其间，11名三一重工董监高颁发份额为2336.96万元，占8.67%，余下占91.33%的2.46亿元由中层办理人员等共享。

三一重工2021年职工持股方案没有对持有人设置业绩考核目标，但若持有人存在不廉洁、不诚信行为，或不在公司任职，持有人的参加资历都将被撤销，所回收份额对应的收益归公司一切。

公告称，该职工持股方案的存续期为72个月，标的股票权益在2021年至2025年分5个天然年度归属至持有人，每个年度归属至持有人名下的份额均为20%。

事实上，三一重工2021年职工持股方案是其2020年职工持股方案的翻版，只不过前次的持股价远低于2021年职工持股方案。

依据2020年12月公告，三一重工2020年职工持股方案建立规划为1.4亿元，资金来历为公司依据薪酬准则计提的奖赏基金，参加人员合计2246人，已从公司回购专用证券账户过户的股票为828.94万股，存续期和权益归属等设定均与2021年职工持股方案相同。

但三一重工2020年职工持股方案购买回购股票的价格为16.94元/股，而公司股票回购的均价也为12.7元/股。

两相比较，三一重工2021年职工持股方案的持股本钱，比2020年职工持股方案高出18.79元/股，上浮起伏高达110.92%。

而三一重工正式公告推出2020年职工持股方案的2020年12月15日，其收盘价为30.93元/股，高于2021年职工持股方案正式公告日27.37元/股的收盘价。

进一步核算得知，三一重工2020年职工持股方案的持股本钱只为其时股价的54.77%，但2021年职工持股方案的持股价却比实践股价高出30.54%，如此忽低忽高着实令人费解。