我国供热职业自20世纪50年代起步，加快于80年代中期供热职业体制变革，但供热职业体制变革整体滞后于经济体制变革。直到2003年7月，原建设部、国家发改委等八部委联合发布《关于乡镇供热体制变革试点工作的辅导定见》，决议通过试点城市探究供热职业市场化机制变革，并明确提出“中止福利供热，实施用热商品化、货币化”。至此，供热职业市场化机制变革正式发动。

跟着我国城市化进程不断推进，城市人口数量的上升带来了供热需求的不断增加，推进供热职业的快速开展。依据国家统计局发布数据，我国城市供热面积从2009年的37.96亿平方米增加到2019年的92.51亿平方米，城市供热面积逐年增大，年均复合增速达9.32%。

河北工大科雅动力科技股份有限公司（以下简称“工大科雅”或“公司”）作为一站式供给才智供热全面解决方案的信息体系集成服务商，秉持“科技赋能供热职业”理念，结合供热职业关于数字化、信息化、自动化、智能化的实践需求，致力于改动供热职业传统经历调控及粗豪办理的形式，积极探究新一代信息技能与传统供热运转技能的穿插交融，通过物联感知将供热体系实时状况、数据传输汇总至才智供热使用渠道，再根据大数据和云核算剖析效果对“源――站―荷”进行全优化调控，完成供热体系自感知、自剖析、自优化、自调理的智能化运转，到达精准供热、节能降耗的意图。

公司专心于供热节能范畴，一直坚持以技能创新作为企业开展的底子。凭仗杰出的技能实力和继续的研制投入，公司是供热节能职业中极少量被工业和信息化部认定为专精特新“小伟人”的企业。通过十多年的投入和堆集，公司已构成多项具有自主知识产权的才智供热软硬件体系集成产品和使用效果，在专业化、精细化、特征化、新颖化方面具有必定代表性。到本招股说明书签署日，公司及其子公司共具有11项发明专利、136项软件著作权。

在技能效果转化和使用方面，公司首先研制并成功推广使用了具有自主知识产权的多个政府级才智供热软件办理渠道，现已构成规划效应。其间，公司推出的河北省才智供热监管渠道已取得省级政府主管部门的认可，公司研制的城市级才智供热办理渠道已成功在石家庄、保定、廊坊、唐山、潍坊、乌鲁木齐等多个地级城市连续投入使用。公司在中心技能水平、科技效果数量及使用规划方面已处于职业前列，并逐步构成公司坚实的开展优势。