2020年03月17日报道：富瑞特装(300228)上年亏2.94亿实践操控人拟带领涨薪50万余元

每经记者曾剑每经编写宋思艰

富瑞特装(300228)（300228，SZ）的一个行为引起出资人强烈反响。

3月16日正午，富瑞特装(300228)公示宣称，拟给包括司理黄锋以内的多位管理层大幅度涨薪。公司给管理方法人员涨薪本无可厚非，但富瑞特装(300228)近些年出售成绩不景气，2019本年度也是出現2.94亿人民币赔本；此外，企业股票价格都是情况低迷。再此情况下，企业所述行为也让一些出资人在感情上无法接收。

拟给一部分管理层涨薪

富瑞特装(300228)16日正午公示称，根据《公司章程》等规章制度要求，并参阅同业竞赛及当地其他上市企业标准，由司理主张，而且通过企业股东会薪资与考评联合会抉择根据，企业拟自3月起对管理层工作人员薪资展开调理。

《每日经济新闻(博客,微博)》记者注意到，富瑞特装(300228)此次对高管薪酬调理力度很大。

实践看来，司理黄锋的薪资总金额由50万余元调理为100万余元；总司理李欣的薪资总金额由50万余元调理为80万余元；总司理兼财务司理焦康祥的薪资总金额由54万余元调理为80万余元；董事会秘书宋清山的薪资总金额由42万余元调理为55万余元。

在其间，黄锋還是富瑞特装(300228)控股股东。截止2019年9月30日，黄锋当即具有企业股权4328亿港元，占股为9.16%。

上市企业表达，企业管理层薪资由标准薪酬和绩效考核薪酬构成，绩效考核薪酬根据企业有关规章制度要求展开绩效考评与派发。

值得一提的是，根据富瑞特装(300228)往日准时报告看来，高管从企业领到的报酬总金额（稅前）要高过其薪资总金额。例如，在2018本年度，黄锋从富瑞特装(300228)领到的稅前报酬总金额为88万余元；李欣从富瑞特装(300228)领到的稅前报酬总金额为86.51万余元，焦康祥领到的稅前报酬总金额为83.25万余元，宋清山领到的稅前报酬总金额为48.35万余元。

现在，在薪资总金额大幅度进步的情况下，管理层们的收益是不是又将上一个新的楼梯？关于此事，新闻记者拨通富瑞特装(300228)证券部，但电話无法接通。

出售成绩惨淡股票价格下滑

针对拟调理一部分高管薪酬，富瑞特装(300228)表达，这一行为是为不断加强企业管理层工作人员的主动性，进步管理人员责任感，赶快进行企业将来运营方案总体目标。

一般来说，员工涨薪的自傲取决于为企业作出了相对的贡献，促进成绩稳步发展。可是，富瑞特装(300228)如同并不是归属于这样的工作。近几年来，成绩比较不景气。

2018本年度，富瑞特装(300228)坚持纯利润1282.23万余元，同比削减74.88%；2019年前三季度，企业坚持纯利润583.88万余元，同比增长率114.6%。可是，企业2020年2月26日发布的2019本年度出售成绩周刊显现信息，其2019年纯利润赔本达2.94亿人民币，同比削减2396.35%；报告期终的根本每股收益为-0.62元，同比削减2166.67%。企业称，主打产品LNG车配瓶的产品利润率下降，分公司陕西省泓澄出現很大赔本，形成企业主营出現赔本；别的，企业2019本年度财物减值总金额预估达2.32亿人民币。

此外，富瑞特装(300228)股票价格的不景气首要体现，也变成出资人戏弄企业给管理层涨薪的一大要素。“股票价格跌至3块多，（司理）薪资也要从50万余元提升到100万余元，谁给企业的自傲？”有出资人在股票吧里这般表达。

从股票盘面看，富瑞特装(300228)股票价格2015年6月中下旬至今动摇下挫。2020年1月中下旬，在2019年出售成绩大幅度预亏布景图下，企业股票价格短时间也是出現较大幅下挫。1月22日~2月4日，企业股票价格在4个股票交易时间里下挫25.71%。虽然自此有必定的转暖，但短暂性转暖后敏捷又下挫。截止3月16日收市，富瑞特装(300228)股票价格点收于3.96元/股。

《每日经济新闻》新闻记者收拾发觉，富瑞特装(300228)高管薪资与成绩首要体现有必定的相关，但并不是完全“成正比”。以黄锋为例，2014年~2017年，其从企业领到的稅前报酬各自为120.93万余元、105.87万余元、69.96万余元和59.84万余元。当期，富瑞特装(300228)各自坚持纯利润2.18亿人民币、1637.5万余元、-2.99亿人民币和5104.85万余元。