今日三一重工股票行情观念：成绩平稳，走势一般，主张考虑波段操作

6月10日：短线大盘技能上还有回调压力 耐

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三一重工(600031)股票02月03日行情观念：成绩平稳，走势一般，主张考虑波段操作：国联股份-603613-从资金禀赋和运营功率视点看公司增加五粮液(000858)股票02月03日行情观念：底子面差，走势较强，可考虑波段操作科大讯飞(002230)股票02月03日行情观念：底子面差，走势平平贵州茅台(600519)股票02月03日行情观念：底子面差，走势平平我国安全(601318)股票02月03日行情观念：长线疲软，走势平平

三一重工股票2023年02月03日11时00分报价数据:

600031三一重工16.53-0.46-2.70816.9916.916.9116.515362.9189264.73

以下三一重工股票相关新闻资讯：

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2月2日，三一重工收跌1.39%，收盘价为16.99元，产生1笔大宗买卖，算计成交量25.1万股，成交金额389.55万元。

第1笔成交价格为15.52元，成交25.10万股，成交金额389.55万元，溢价率为-8.65%，买方营业部为国信证券股份有限公司上海东长治路证券营业部，卖方营业部为中信建投证券股份有限公司北京金融大街证券营业部。

进一步计算，近3个月内该股累计产生18笔大宗买卖，算计成交金额为4.76亿元。该股近5个买卖日累计跌落0.76%，主力资金算计净流出1亿元。

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转自：新华每日电讯8版

在三一重工北京桩机工厂外，摆放着巨大的桩机和粗重的桅杆。新华每日电讯记者黄海波摄

经过人机协同的数字化，三一桩机破解了种类多、批量小、工艺杂乱等重工职业数字化转型难点，完结从刚到柔的改变

在三一桩机的未来布局中，数据成为企业中心优势，也是制作业弯道超车的时机

三一桩机的数字化转型，印证了“灯塔工厂”的含义：人让机器变得更有功率，机器让人变得更有价值

新华每日电讯记者刘荒、张典标、李坤晟、黄海波

与轿车、家电等职业闻名厂商比较，三一重工北京桩机工厂（以下简称为三一桩机）好像并不起眼，但主产的旋挖钻机高擎百米、重逾百吨，称得上“钢铁巨象”了。

旋挖钻机俗称打桩机，用于大型基建工程的桩基开孔。这些桩基深度往往决议修建高度。

2年前，这家国内三分天下有其一的旋挖钻机制作商，依托物联、大数据和人工智能技能赋能，跻身世界经济论坛全球灯塔络，荣膺全球重工职业首个“灯塔工厂”。

三一桩机从规划出产到柔性制作，破解了重工职业种类多、批量小、工艺杂乱等离散化制作难题，全员劳动出产率进步85%、出产周期缩短77%，年人均产值打破千万元。

“以柔克刚”的三一桩机，怎么玩转这些“钢铁巨象”？“举重若轻”的改变背面，对制作业数字化转型有何启示？

“焊接大拿”的学徒不是人

走进三一桩机厂区，旧日汗流浃背、浑身油污的工人不见了，取而代之的120余台焊接、抓取、拼装和转移等机器人，盘绕16条智能化出产线各显神通：小到分拣一块钢板，大到装置16吨重的动力头，都能轻松自如完结。

人气冷清的焊接线上，几台装备主动焊枪的机器人，正在焊接一根20多米长、8吨重的钻杆：蓝色弧光追逐着红外线靶点和轨道，夹杂着脉冲般吱吱作响的焊接声……

手握15年焊枪的赵清霞，是全厂有名的“焊接大拿”。他做梦也没想到，学徒竟是一群机器人。自己会把焊接桩机方头的看家本领，都“传”给这些“没心没肺”的“钢铁小子”。

衔接钻杆与钻斗的方头，是桩机的中心部件。方头焊接质量欠好产生开裂，钻斗或许掉进地下几十乃至上百米深的孔洞里，轻则影响工程质量，重则需求从头规划打孔。

此前，全厂400多名焊工中，只要赵清霞和另一名高级技工能焊接方头。“假如他俩全不在，整个出产都得停！”制作处理司理胡展鹏入厂20年，对此仍浮光掠影。

他还向记者解说说，焊接方头跟绣花差不多，首要工艺难点便是用1.2mm焊丝，盘绕40mm厚、60mm宽的焊缝重复施焊上几十层，还要确保每层都不呈现气泡和裂缝。

“每个焊层温度不同，施焊速度和节奏掌握欠好，质量就难以确保。”70后赵清霞说，当年师傅便是这么教的，他也按这个套路带学徒。

但是，这些类似于厨师口中“盐少数、油少数”的经历，常常让新手们琢磨不透，没有一年半载出不了徒。

赵清霞干活都穿防护服，只显露一双眼睛。赶上大热天再捂也不敢开电风扇，生怕焊缝里吹出气泡。焊工是个体力活，常常一蹲便是几个小时，腰间盘突出都成了职业病。

“年青人不愿意吃这个苦，”他操着浓重山东腔说，“可技能得往下传，这不机器人都成学徒了。”

连人都难以掌握的经历，机器人怎么能听得懂呢？

“不是简略仿照工匠的焊接轨道。”三一桩机总司理王龙刚揭开了机器人学艺隐秘：“每一条焊缝背面，都有焊枪视点、摆幅、瞬时速度、电参、温度等很多工艺参数做支撑。”

这些“心中有数”的机器人，巧用AI算法学艺，仅两个月就学会方头焊接。技能水平就连赵清霞都信服：不但功率翻倍，一次成功率达100%，个个都成了“焊接大拿”。

曾经焊接一根7节长的钻杆，6个人白加黑两班顶多焊一节；现在4个人操作8台机器人，一个白班就能全焊完。

经过3个月的训练，年青技工岳千喜已能像玩游戏相同，娴熟控制焊接机器人，比传统焊工轻松不少。

赵清霞教会焊接机器人后，又走上给机器人下发指令的新岗位，师徒变成人机协同的新伙伴。两年前，厂里要求新岗位掌握根底的机器人编程，赵清霞第一个报名参与训练班。

有工友冲他恶作剧：“都这么大年岁了，还报论理学那玩意儿？不如回家抱孩子。”

“学到的东西归自己，谁都拿不走。”赵清霞回应道。

出产作业不再靠“人治”

在机加中心，28岁的操作工李田华遥控着磁力吸盘，将七八十斤重的提引器坯料，稳稳当当地吊运到料台上，由机械臂主动夹装到数控机床。一整套动作下来如行云流水。

据李田华介绍，提引器加工精度高，答应差错仅为头发丝直径的三分之一。因为忧虑坯料磕碰受损，曩昔转移、上料和丈量首要靠人工。工人们围着机械设备爬上爬下是常态。

现在，机械臂带摄像头，机床会主动丈量，机器视觉的“慧眼”遍及全厂。李田华形象地拿切菜做比方：就像近视眼配戴高清眼镜，拿菜的手和切菜的刀都更有准了。

从2003年参加三一桩机，制作部司理夏闻世最头疼的事，莫过于粗重的零部件与毫米级装置精度的磨合。直到三年前，零部件出产底子靠“人治”：每道工序都离不开人，一处不到位就得返工。赶上出产繁忙，整个进程就像打乱战。

研制桩机十多年的王龙刚以为，正是这种离散化制作形式，才使该厂成为2019年集团数字化转型第一批试点。假如这块最硬的“骨头”都能啃下来，其他工厂就更有掌握了。

工程机械职业周期性较强，导致企业用工弹性过大，产能调整跟不上商场改变。三一重工决议方案者深知，打破职业周期困局，唯有“要么翻身，要么翻船”的数字化破釜沉舟。

作为三一桩机工业互联渠道服务商，树根互联有限公司商场总司理修斌坦言，让工厂的很多“聋哑设备”学会“说话”，遵从“指令”，是传统制作业发动数字化的根底。

三一重工智能制作研究院院长董明楷，把这个进程整理为“三现四表互联”。即经过摄像头处理现场、实践、现物，收集水、电、气、油表等能耗数据，完结设备互联互通。

“要把设备连起来，结合不同的工艺和事务要求，才干把数据用好。”这位曾在西门子工业研究院作业多年的数字化专家，深谙工业软件与出产制作的交融之道。

起先，每项工艺只能收集到30多种数据。现在均匀每项超越100多种。他们运用数据分类和发掘技能树立知识库，使三一桩机完结从刚到柔的改变。

三一桩机的数字工程师和工艺工程师运用这些数据，逐个调试、标定，树立出产知识库，让机器人称心如意地辨认和处理不同尺度的零件。

全厂每台设备的工况、每个订单的进展，包含每位工人的绩效、工厂后台的“才智大脑”都一目了然。5G信号打通了信息同享的“经脉”，能根据工厂实时作业状况，把订单分化到不同的产线上。

桩机物料大多都超长超重，一旦转移时碰伤作废，丢失动辄上万元。才智物流成为数字化难点之一。

据王龙刚泄漏，他们对5G主动扶引运送车采纳双车联动，完结大宗物料同步转移和主动上下料。为了进步智能化水平，下一步要点攻关运送道路的实时显现和算法优化。

装置线上的机械臂，个个都长了一双“慧眼”：凭借视觉传感技能和AI算法，能快速辨认、抓取和装置不同类型的工件。装置精度到达0.2mm以内，仅有两张A4纸厚。

董明楷回想，在设备上装置高清摄像头，方位放低了出产场景拍不全，高了图片分辨率不合格。再加上机械振动、光线反射等噪声搅扰，要重复调试才干选准数据收集点。

经过不断探索，团队决议采纳先摄影再批改的方法：运用图画形式辨认、2D/3D视觉定位技能，精准辨认工件种类和位姿，并由“才智大脑”辅导机械手平稳作业。

三一桩机数字化试点改造期间，正赶上产能从每月150台上升到200台的爬坡阶段。一向忧虑产值受影响的夏闻世却意外发现，产值比本来翻了一番，用工还不到曩昔的一半。

夏闻世清楚地记住，自己进厂那会儿，每月下线桩机10台左右，也便是现在一天的产值。

数字化不能一味做加法

直到今日，仍有人把制作业数字化转型，简略了解成“机器换人”，以为最理想状况便是“黑灯工厂”。

三一桩机也曾算过一笔账：假定购买一台60万元的设备，可替换两位人均年收入15万元的工人，两年就能回本。据此，他们提出3年回收3亿元数字化出资的方针。

跟着数字化试点的推动，越来越多的人开端意识到，若彻底为了机器换人而换人，既不可行也没有必要。

部件工艺所副所长尹言虎反映，关于一些特别视点的焊缝，焊接机器人真实力不从心，只能依托人工。

董明楷估量，三一桩机除了下料、成型等环节挨近无人化，而焊接、机加、涂装、装置、物流等环节的数字化程度仅六成以上。

三年前从车企换岗过来的智能制作所所长张雯，本想把车厂的数字化经历移植到桩机上，却遭受了“不服水土”。

与种类多、批量小的桩机出产不同，轿车制作归于规划化出产，无需频频转化工艺设备，方案能够直接辅导出产。

“相同准确到分钟的桩机排产方案，因为不同机型出产不同过大而常常失败。”张雯深有感触地说。

三一桩机现有38种规范机型，小的挖深二三十米，大的挖深达150米。不少订单仍是客户根据施工场景定制的非标类型，一年也出产不了几台。

董明楷也坦言，现在有近30种机型完结数字化出产，但对挖深超限的特别机型，仍无法彻底掩盖兼容。

清楚明了，机器换人不只存在“行不行”的技能问题，也有“值不值”的经济考量。

2021年，王龙刚接棒总司理后，一口气停掉了全厂近1/6的主动化设备，改为人机协同形式。

他算过这样一笔账：一台主动螺栓机本钱约200万元，能抵一位年收入10万的工人干20年。与其彻底靠主动螺栓机，远不如用人操作机械臂更为高效和经济。

王龙刚以为，数字化并不是没完没了地做加法，寻求所谓的“大而全”和“巨大上”没必要。现在做减法便是要回归到降本增效的企业底子方针上。

一向重视企业数字化转型事例的修斌，也对立盲目追捧一些抢手概念。他曾见过一家企业为了寻求“黑灯工厂”，要求职工在电脑屏幕前关灯作业的诙谐局面。

在王龙刚的眼里，未来三一桩机将完结自决议方案，主动拟定出产方案、调度工人、处理出产要素，真实打通研制、营销和服务，完结产品全生命周期的数字化。

“今后企业更多赢利来源于数据，包含根据数据的服务和立异。”王龙刚深信数据才是企业的中心优势，将成为制作业弯道超车的时机。

三一桩机的数字化转型，印证了“灯塔工厂”的含义：人让机器变得更有功率，机器让人变得更有价值。

本公司董事会及整体董事确保本公告内容不存在任何虚伪记载、误导性陈说或许严重遗失，并对其内容的真实性、准确性和完整性承当单个及连带责任。

重要内容提示：

三一重工股份有限公司（以下简称“公司”）将刊出公司回购专用证券账户中剩下6,683,934?股股份，占刊出前公司股份总数的?0.08%。本次刊出完结后，公司总股本将由8,493,286,021股改变为8,486,602,087股。

本次刊出股份的有关状况：

一、?本次刊出部分回购股份?的决议方案与信息发表

1、公司别离于2022年10月18日、2022?年11月4日举行第八届董事会第六次会议、2022?年第四次暂时股东大会，审议经过了《关于刊出部分回购股份并削减注册资本的方案》，根据《公司法》《上海证券买卖所上市公司自律监管指引第?7?号—回购股份》的有关规则，公司将刊出回购专用证券账户中三年持有期限届满且没有运用的6,683,934股公司股份，按规则处理相重视销手续，具体内容详见公司于2022年10?月20?日发表于上海证券买卖所站（sse）的《关于刊出部分回购股份并削减注册资本的公告》（公告编号：2022-062）。

2、公司根据相关法律规则就本次刊出部分回购股份事项实行告诉债权人程序，于?2022年11月5日在上海证券买卖所站（sse）及指定媒体发表了《关于刊出部分股份削减注册资本告诉债权人的公告》（公告编号：2022-070），至今公示期已满?45?天，期间并未收到任何债权人对此次方案提出异议的状况，也未收到任何公司债权人向公司提出清偿债务或许供给相应担保的要求。

二、公司回购股份状况

1、2019年5月24日，公司举行2018年年度股东大会，审议经过《关于以会集竞价买卖方式回购股份的预案》，公司拟以不低于人民币8亿元且不超越人民币10亿元的自有资金以会集竞价买卖方式回购公司股份，本次回购的股份拟用于职工持股方案或许股权鼓励。

2、2019年8月24日，公司完结本次回购，实践回购份64,469,659股，占其时公司总股本的0.77%，回购总金额8.18亿元。

三、公司回购股份实践运用状况

截止现在，公司已运用回购股份57,785,725股，具体状况如下：

1、2020年12月14日，公司举行?2020?年第2次暂时股东大会，审议经过了《关于〈2020?年职工持股方案（草案）及其摘要〉的方案》等方案；本期职工持股方案实践建立规划1.4亿元，实践运用回购专用证券账户股份?8,289,375?股。

2、2021年6月18日，公司举行?2021?年第一次暂时股东大会，审议经过了《关于〈2021?年职工持股方案（草案）及其摘要〉的方案》等方案；本期职工持股方案实践建立规划2.65亿元，实践运用回购专用证券账户股份?7,408,100股。

3、2022年5月13日，公司举行?2021?年年度股东大会，审议经过了《关于〈2022年职工持股方案（草案）及其摘要〉的方案》等方案；本期职工持股方案实践建立规划4.66亿元，实践运用回购专用证券账户股份19,702,000股。

4、2022年7月29日，公司举行2022年第三次暂时股东大会，审议经过《关于公司〈2022年限制性股票鼓励方案（草案）〉及其摘要的方案》；同日，公司举行第八届董事会第四次会议、第八届监事会第四次会议，审议经过了《关于向鼓励目标颁发2022年限制性股票的方案》，本次限制性股票鼓励方案实践颁发126名鼓励目标，实践运用回购专户股份22,386,250股。

四、本次刊出组织及后续事项

经公司请求，公司将于2023年2月2日刊出回购专用证券账户中三年持有期限届满且没有运用的6,683,934?股，并及时处理相关工商改变登记手续

五、本次股份刊出后公司股份变化状况

单位：股

特此公告。

三一重工股份有限公司

董事会

2023年2月2日