未来什么职业最挣钱未来什么职业最挣钱这个问题，”嘉合基金董事总经理马杰出任嘉合基金总经理。

他的原因仍是想在短期内以出资者的利益最大化。

未来什么职业最挣钱最有远景”咱们觉得未来仅仅提高中短期经济增加速度的进程，而不是依托经济发展速度快。

”嘉合基金总裁、董事总经理马杰是一个学霸，他也是在嘉合基金期间做了几年研讨员，许多年下来，他获得了榜首桶金，并且在嘉合基金投了一些年限比较短的项目。

据他介绍，嘉合基金投了“嘉合信元”，由于公司是一家中长时刻出资公司，团队主要是做工业研讨，现在他们的出资战略和履行层面是不一样的。

现在，嘉合基金要点投了一批生长股，对出资者的教育工作也做了一些出资战略，而嘉合基金比较垂青长时刻成绩，尽量以未来3年-5年为方针，每年时刻净值增加10%-20%是其长时刻战略的方针。

在嘉合基金，王晋以均匀月财物出资绩效显着跑赢同业均匀水平，而嘉合基金就没有这样的特色，他觉得商场高估时不我演，轻视时坚决怂，以相对均匀的低回撤、盈亏同源为方针，把投研团队和公司文明建设高度绑定，让他们构成更专业、更有自傲的投研理念。

在这样的投研理念根底上，生长起来的嘉合基金在坚持以投研的方法，将本身的投研理念和出资方法论深化结合，把时刻都花在研讨投研的投研细节和投研中，构成“以研讨为根底，与时刻偏重”的进步出资文明，让专业度和时刻沉积成一种常态。

刘亦千总结说，对待投研团队，他需求不断学习、学习，不断提高自己的认知，不断提高自己的投研才干和格式。

别的，在基金出资中，坚持正确的出资价值观，信任长时刻化和价值出资的路途不变。

榜首、敬畏商场，尊重商场。

“敬畏商场，懂得尊重商场，敢做、会做、会先动、会斗胆”，敬畏商场，才干真实赢得出资的商场。

第二、完善的出资战略和决议计划机制。

我对权益基金，特别是债券基金的认知，是从股债出资的根底上