成绩增加股价却连连跌落，这是本年多家上市券商面对的景象，也是许多出资者的困惑之处。数据显现，深市上市券商2020年净利润同比增加率均匀到达48%，但本年前4个月相应券商股股价均匀跌逾20%。
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成绩阐明会作为上市券商与出资者的沟通渠道，两边掌握时机在此加深互动与了解——上市券商解说公司运营质效；出资者深化了解券商事务展开、本钱金弥补等状况，活跃提出定见主张。
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从申万宏源(000166)、国信证券(002736)、广发证券(000776)等深市券商线上成绩阐明会可以看出，参会规范较高，董事长亲身参加，出资者有时机与董事长直接沟通，高管们根本“有问必答”，直面出资者的尖利问题。
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不逃避敏感论题
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一年一度的成绩阐明会是上市公司和中小出资者沟通沟通的窗口，是出资者近距离了解上市公司的重要渠道。
本年以来非银板块走势偏弱，多家券商的股价继续跌落。依据东方财富Choice数据计算，非银(申万)板块本年前4个月跌15.96%，证券板块跌21.62%，其中有8只券商股1~4月跌30%以上。股价下行背面，券商运营状况是否有潜在利空、未来公司是否有回购等提振股价的办法，成为出资者遍及关怀的论题。
在国信证券2020年成绩阐明会上，有出资者发问股价接连跌落，是否由于有潜在利空？对此，国信证券时任董事长何如表明，“公司上市后严厉依照信息发表相关规定发布各类信息，不存在应发表未发表事项。”
国信证券董秘谌传立也回复称，公司一季度各项运营平稳展开。
有股民主张，券商可以考虑增持或回购以提振股价，而在上市券商看来，“打铁还需本身硬”，提振股价的要害在于做大做强主业。申万宏源董秘徐亮就此回复时谈到，公司会进一步强化战略自动、坚持战略定力，继续加速推进事务转型，实在完善专业化、市场化办理体系，竭尽全力推进公司价值提高，为股东带来长时间安稳报答。
2020年以来，单个上市券商呈现较大改变，比如被采纳行政监管办法或产生严重人事变动，对运营有潜在影响，相关事项的开展备受出资者重视。记者注意到，上市券商在成绩阐明会上直面出资者发问，不逃避敏感论题。
以国信证券为例，公司2月已被传出改变董事长的音讯，4月初公司董事会审议经过《关于提名公司董事提名人的方案》，提名张纳沙为董事提名人。4月23日举办的国信证券2020年成绩阐明会上，出资者发问新董事长改变状况，时任董事长何如清晰答复，公司正在依照相关规定实行程序。
据了解，3天后(4月26日)国信证券正式改变董事长，董事会推举张纳沙为第四届董事会董事长，并由其担任公司法定代表人。
广发证券的投行事务上一年受到限制，2020年7月20日至2021年1月19日期间保荐安排资历被暂停；2020年7月20日至2021年7月19日期间，监管层暂不受理公司债券承销事务有关文件。对此，出资者在2020年成绩阐明会上十分关怀广发证券本年投行的展业状况以及未来怎么发力。
该公司董秘徐佑军谈到，公司正有序展开出资银行事务。2020年公司经过调整出资银行事务安排架构，进一步强化公司出资银行事务的内部操控机制，健全完善分工合理、权责清晰、彼此制衡、有用监督的内控机制，加强对出资银行事务的全体合规办理和全面危险办理，保证坚持诚笃守信、勤勉尽责的底线要求。
徐佑军表明，公司将以渠道化、专业化、精细化、数字化为导向，打造一流的全生命周期的资源配置型现代出资银行，实在提高出资银行事务质量。
尽力打造航母券商
近年来，跟着金融市场对外开放提速，监管层鼓舞国内券商做大做强，吞并重组，打造航母级券商。记者发现，在出资者发问中，一再呈现“券业整合”“航母级券商”等要害词。
申万宏源董事长储晓明在回应“怎么呼应成为航母券商”时表明，公司致力于成为以本钱市场为依托、以证券事务为中心、以“出资+投行”为特征，金融科技赋能的归纳金融服务商。
公司会经过四方面进行战略布局：一是本钱布局；二是事务布局，大力展开轻本钱事务，稳健做好重本钱事务，活跃拓宽立异事务；三是世界化布局，以跨境试点事务资历为突破口，提高境内外一体化协同展开才能，并以世界评级为要害，完善海外点、本钱、人员布局，提高海外辐射才能；四是金融科技布局，在圆满完结体系整合基础上，全面落实顶层规划，拟定金融科技整体战略规划和信息体系建造规划，一起加速数字化转型，健全线上客户服务体系，一致数据规范、构建事务中台和数据中台。
申万宏源总经理黄昊在答复“证券业吞并重组”问题时表明，中国证券职业经过20多年的高速展开，现已逐渐进入老练阶段，并购重组是职业展开特征之一，经过并购重组也可以完结券商间的优势互补。公司自2015年1月完结重组暨A股上市之后，高效平稳完结了人才、事务、机制、体系的整合，公司盈余才能进一步增强，迎来新的展开阶段。现在公司不存在应发表未发表信息。
广发证券董事长孙树明在回应出资者时表明，2020年公司继续坚持杰出展开势头，获得优秀运营成绩，完结运营收入和净利润等要害财务目标的大幅增加，各项首要运营目标继续位居职业前列。公司一向亲近重视职业展开趋势和相关动态，一直秉持“常识图强、务实贡献；客户至上、协作共赢”的中心价值观，贯彻执行“稳健运营、继续立异；绩效导向，协同高效”的运营办理理念，追求公司继续、健康、安稳的展开。